وهو يدعم المراسلة للدردشة الحية. تساعدك هذه المنصة على إدارة الطلاب بسهولة.
باستخدام القوالب الكلاسيكية والضخمة والبسيطة القابلة للتعليم، فإنه يلبي الاحتياجات المختلفة.
- استمع بنشاط: اجعل كل عميل يشعر أنه مسموع ومفهوم من خلال الاستماع عميقًا دون أحكام. عكس ما تسمعه.
يمكن للمستخدمين ببساطة تنزيل التطبيق وإدخال رمز فريد للانضمام إلى بوابة الشركة.
نشر اتصالات مؤسسية خاصة، وآمنة تُسعد المستخدمين النهائيين.
لا يتوقف التعلم بمجرد تقديم الدورات إلى المتعلمين. هنا ، يمكنهم أيضًا المشاركة والتفاعل من خلال مجتمعات المستخدمين ومراكز الرسائل والجدران والموجزات.
-الإشباع الشخصي: يمكن أن يكون التدريب عملاً ذا مغزى عميق يساعد الناس على بلوغ إمكاناتهم الكاملة.
Click on underneath to consent to the above or make granular options. Your alternatives will be applied to This great site only.
استخدام فقرات أو أجزاء منه بعد الحصول على موافقة موقع إلكتروني رسمية من
- التسويق عبر البريد الإلكتروني: قم ببناء قائمة مشتركي البريد الإلكتروني وأرسل نشرات إخبارية منتظمة مع نصائح مفيدة أو عروض.
يمكن تقديم التدريب عبر الإنترنت بتنسيقات متنوعة، بما في ذلك العناصر النصية والصوتية والفيديو والعناصر التفاعلية مثل الاختبارات والتمارين. قد تكون بعض برامج التدريب عبر الإنترنت رقمية بحتة، بينما قد تشتمل برامج أخرى على مواد مادية أو تُستكمل بجلسات شخصية.
- التعاون: تعاون مع العلامات التجارية أو المؤثرين المكملين في المحتوى المشترك وتبادل النشر كضيف والترويج التابع والهدايا. وسّع نطاقك.
فهو يمكّنك من إنشاء وتخصيص الدورات التدريبية التي تتناسب مع علامتك التجارية بسهولة.
هناك عدد قليل من الخيارات لمنصات جيدة للتدريس عبر الإنترنت يمكنك الرجوع إليها. عند بدء وظيفة المعلم ، لا تنس هذه النقاط الأساسية: منصة تعليمية مناسبة ، وهيكل تسعير ، ونوع المتعلمين ، وتقديم الدورة.